دو استخدامی بزرگ آموزش و پرورش بدون آزمون!

در خصوص جذب نیروی خدماتی جناب آقای لطفی رئیس سازمان امور اداری و استخدامی کشور از مجوز جذب نیروهای جدید خبر داد که در لینک زیر از سایت امور اداری می توانید مطالعه کنید:

امروز جمعه 25 اسفند ماه خبر جدیدی در زمینه جذب نیروهای سرایدار و خدمتگزار به دست ما رسیده است که از طریق لینک زیر می توانید به آن دسترسی یابید.

زمان جذب سرایدار و خدمتگزا مدارس

1-فراخوان جذب سرایدار و خدمتگزار با سهمیه ای نزدیک به 20 هزار نفر

در مورد این فراخوان قبلا نیز در سایت امور اداری نوشته بودیم،بسیار بعید است آزمون متمرکز کشوری برای جذب این نیروها برگزار شود و اگر به تاریخچه جذب خدمتگزار و یا آخرین دوره پذیرش نیروها که سال 1391 بوده است نیز برگردیم متوجه می شویم که آن زمان نیز آزمونی برگزار نشد و جذب نیروها از طریق پذیرش داخلی ادارات بود.بنابراین مورد مهم در این زمینه سهمیه ای است که به هر کدام از ادارات اختصاص می یابد تا طبق آن بتوانند نیروهای مورد نظر خود را جذب کنند.

هر چند که جذب بدون آزمون مشکل رابطه ها در پذیرش نیرو را ممکن است بوجود بیاورد که در صورت یکه شورای معاونین ادارت و بازرسی و حراست وارد کار شوند قطعا چنین روندی نیز کاهش می باید و می شود امیدوار بود تا نیروهای شایسته و انقلابی مومن و متعهد سرکار بیایند.

در سایت امور اداری بخوانید:

استخدام آموزش و پرورش با مدرک دیپلم 1403

حداقل حقوق سرایداران و خدمتگزاران در سال 1403 نزدیک به ده میلیون تومان خواهد بود.

مدرک مورد پذیرش سرایدارن و خدمتگزاران:

در مورد مدرک اظهار نظر دقیقی صورت نگرفته است اما پیش بینی می شود شرط داشتن دیپلم رعایت گردد هر چند که در آخرین فراخوان استخدامی که در سال 1391 برگزار شد حداقل مدرک سیکل شرط پذیرش بود.

زمان اعلام فراخوان سرایدار و خدمتگزار

اواسط بهمن ماه یا نهایتا فرردین 1403 فراخوان اعلام می گردد اما احتمال اینکه در بهمن و اسفند فراخوان انجام شود بیشتر است.

2-ساماندهی معلمان غیر رسمی ،نیروهای قراردادی ،آموزشیاران نهضت و …

در مورد این افراد نیز قرار است آزمون داخلی برگزار گردد.

دولت سیزدهم و مجلس فعلی از ابتدای سال بصورت جدی و در چند مرحله طرح ساماندهی نیروهای غیر رسمی را بررسی کرده اند و سناریوهای مختلفی را نیز ارائه کرده اند که هنوز اجماع نظر بر روی آنها صورت نگرفته است اما با این حال نمیتوان منکر این امر شد که ساماندهی این نیروها در دستور کار دولت و مجلس قرار دارد.

طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت، پس از رفع ایرادات وارده شورای نگهبان، در نشست تخصصی کمیسیون اجتماعی مجلس تصویب شد.

👤بسطامی نماینده ایلام: کارکنان دارای ۵ سال سابقه بیمه و بیشتر که از ابتدای سال ۱۴۰۱ تا پایان سال۱۴۰۲ مشغول خدمت هستند، به‌صورت مستقیم و بدون آزمون تبدیل وضعیت می‌شوند.

▫️وی ادامه داد: برای کارکنانی که کمتر از ۵ سال سابقه بیمه دارند، آزمون تخصصی برگزار و به ازای هر سال سابقه بیمه ۵ درصد سهمیه در آزمون در نظر گرفته خواهد شد و این کارکنان از طریق آزمون اختصاصی به صورت “مستقیم و بی‌واسطه” به کارگیری می‌شوند.

▫️ پس از برگزاری آزمون، انعقاد قرارداد با پذیرفته شدگان به دو صورت غیرکارشناسی(قانون کار) و تخصصی(پیمانی) خواهد بود.